BREAKINGNEWS

Peran Strategis Srikandi BTN Dorong Masa Depan Perusahaan

Peran Strategis Srikandi BTN Dorong Masa Depan Perusahaan
Direktur Treasury & International Banking BTN sekaligus Pembina Srikandi BTN Periode 2026 Venda Yuniarti (kiri) memberikan pelakat penghargaan kepada penulis buku "Trilogi Kartini" Prof. Dr.-Ing. Wardiman Djojonegoro (kanan) dalam acara peringatan Hari Kartini di Ballroom Menara 1 BTN, Jumat (24/4/2026). (Foto: Dok MI/BTN)

Jakarta, MI – PT Bank Tabungan Negara (BTN) menegaskan pentingnya peran perempuan sebagai salah satu pilar utama dalam mendorong pertumbuhan dan masa depan perusahaan. Komitmen tersebut ditegaskan dalam peringatan Hari Kartini yang digelar di Ballroom Menara 1 BTN, Jumat (24/4/2026).

Dalam acara tersebut, Direktur Treasury & International Banking BTN yang juga Pembina Srikandi BTN Periode 2026, Venda Yuniarti, menyerahkan plakat penghargaan kepada penulis buku Trilogi Kartini, Wardiman Djojonegoro.

btn-menegaskan-peran-strategis-perempuan-dalam-mendorong-masa-depan-perusahaan-melalui-momentum-hari-kartini.-lewat-program-srikandi-btn,-perseroan-mendorong-perempuan-menjadi-sosok-produktif,-unggul,-dan-sejahtera-sebagai-kunci-transformasi-serta-pertumbuhan-berkelanjutan.-(foto:-dok-mi/btn)
BTN menegaskan peran strategis perempuan dalam mendorong masa depan perusahaan melalui momentum Hari Kartini. Lewat program Srikandi BTN, perseroan mendorong perempuan menjadi sosok produktif, unggul, dan sejahtera sebagai kunci transformasi serta pertumbuhan berkelanjutan. (Foto: Dok MI/BTN)

Mengusung tema “Saatnya Srikandi BTN Bersinar, Berdampak, dan Sejahtera – Because We Are the Future of BTN”, perseroan menempatkan perempuan BTN sebagai penggerak utama transformasi dan keberlanjutan organisasi.

BTN menilai, perempuan di lingkungan perusahaan memiliki peran strategis dalam menghadapi tantangan bisnis yang semakin dinamis. Karena itu, seluruh Srikandi BTN didorong untuk terus berkembang, mengambil posisi penting, serta memberikan kontribusi nyata bagi kemajuan perusahaan.

dalam-peringatan-hari-kartini,-btn-menempatkan-srikandi-btn-sebagai-penggerak-utama-masa-depan-perusahaan.-komitmen-ini-diwujudkan-melalui-lingkungan-kerja-inklusif,-kesempatan-setara,-dan-dukungan-penuh-bagi-pengembangan-karier-perempuan-di-seluruh-lini-organisasi.-(foto:-dok-mi/btn)
Dalam peringatan Hari Kartini, BTN menempatkan Srikandi BTN sebagai penggerak utama masa depan perusahaan. Komitmen ini diwujudkan melalui lingkungan kerja inklusif, kesempatan setara, dan dukungan penuh bagi pengembangan karier perempuan di seluruh lini organisasi. (Foto: Dok MI/BTN)

Dalam agenda tersebut, BTN juga menegaskan tiga karakter utama yang harus dimiliki Srikandi BTN. Pertama, Productive, yakni berkinerja tinggi, adaptif, dan inovatif. Kedua, Prominent, yaitu unggul, percaya diri, dan mampu bersaing hingga tingkat global. Ketiga, Prosperous, yakni sejahtera secara finansial, mental, emosional, dan sosial sebagai fondasi kinerja berkelanjutan.

momentum-hari-kartini-dimanfaatkan-btn-untuk-menegaskan-pentingnya-peran-perempuan-sebagai-motor-penggerak-masa-depan-perusahaan.-melalui-srikandi-btn,-perempuan-didorong-tampil-produktif,-kompetitif,-dan-sejahtera-demi-memperkuat-kinerja-perusahaan.-(foto:-dok-mi/btn)
Momentum Hari Kartini dimanfaatkan BTN untuk menegaskan pentingnya peran perempuan sebagai motor penggerak masa depan perusahaan. Melalui Srikandi BTN, perempuan didorong tampil produktif, kompetitif, dan sejahtera demi memperkuat kinerja perusahaan. (Foto: Dok MI/BTN)

Sebagai bagian dari strategi pengembangan sumber daya manusia, BTN berkomitmen menciptakan lingkungan kerja yang inklusif, memberikan kesempatan setara, serta membuka ruang pengembangan karier bagi perempuan di seluruh lini organisasi.

btn-menilai-kualitas-sumber-daya-manusia,-terutama-kontribusi-perempuan,-menjadi-kunci-daya-saing-perusahaan.-karena-itu,-perseroan-terus-memperkuat-budaya-kerja-inklusif,-membuka-peluang-setara,-dan-mendorong-perempuan-mengambil-peran-strategis-di-berbagai-lini-bisnis.-(foto:-dok-mi/btn)
BTN menilai kualitas sumber daya manusia, terutama kontribusi perempuan, menjadi kunci daya saing perusahaan. Karena itu, perseroan terus memperkuat budaya kerja inklusif, membuka peluang setara, dan mendorong perempuan mengambil peran strategis di berbagai lini bisnis. (Foto: Dok MI/BTN)

BTN meyakini kualitas SDM, khususnya kontribusi perempuan, akan menjadi faktor penentu dalam memperkuat daya saing dan memastikan masa depan perusahaan tetap tumbuh berkelanjutan. (wan)

Topik:

Adelio Pratama

Penulis

Video Terbaru